Você sabe o que é Processo de Coaching

31jul, 2019

Coaching na Prática

O Coaching é uma ferramenta de transformação pessoal e profissional que tem efeitos extraordinários tanto para indivíduos, grupos ou organizações.

Estou falando de um processo que visa elevar o desempenho de um indivíduo, grupo ou empresa, aumentando significativamente os resultados positivos, em que se utiliza a metodologia, ferramentas e técnicas validadas e comprovadas.

Coaching é também é um programa de desenvolvimento humano que possui uma essência colaborativa e participativa, cujo propósito é fazer com que o ser humano desenvolva suas competências em sua potencialidade máxima.

Coach x Coaching x Coachee

Falando em termos resumidos, “coach” é o nome que se dá ao profissional especializado que ministra o processo de coaching e é responsável pela análise e orientação dos clientes no aperfeiçoamento de suas capacidades, seja na vida profissional ou pessoal.

Já o coachee é o cliente, a pessoa que decide passar pelo processo de coaching.

Benefícios do Coaching

Independente da idade e da profissão o Coaching acelera os resultados almejado e os principais benefícios:

  • Melhorar a autoestima do cliente.
  • Aumentar o desempenho nas realizações de suas tarefas diárias.
  • Fortalecer o poder de decisão.
  • Aumentar e melhorar as habilidades do Coachee.
  • Reduzir o estresse.
  • Ajudar o cliente a usar sua Inteligência Emocional com mais assertividade.
  • Definir objetivos e dar clareza no plano de ação.
  • Definir missão e propósito

Técnicas de desenvolvimento do Coaching

  • Determinar bloqueios e obstáculos pessoais e profissionais.
  • Identificar e superar sentimentos como ansiedade, além de definir crenças limitantes.
  • Promover equilíbrio e dar subsídios para que ele se mantenha bem.
  • Conseguir atingir objetivos, metas e celebrar conquistas em cada etapa vencida.
  • Ter foco, gerir com maestria o próprio tempo e realizar planejamentos eficazes (em curto, médio e longo prazos).
  • Desenvolver e identificar habilidades e competências.
  • Promover, acima de tudo, a auto conscientização e a autopercepção, de maneira que autoconhecimento seja um processo natural.

Coaching de carreira

O coaching de carreira permite que o cliente tenha novas perspectivas na vida profissional, nosos objetivos e metas definidas edeseja crescer na mesma companhia, trocar de empresa, buscar outra posição no mercado, começar a empreender ou mudar completamente de área.

Coaching pessoal

O coaching personal, também chamado de coaching pessoal, personal coach e life coach, é o nome que se dá ao processo que se dedica a vários aspectos da vida pessoal do cliente, promovendo a autoestima e o bem-estar.

Como é a metodologia do coaching?

  • Promover o autoconhecimento para identificar o problema e as necessidades do cliente
  • Conhecer em detalhes o comportamento do cliente, sua vida pessoal e profissional
  • Estabelecer um vínculo com o coachee, para garantir sua confiança
  • Ouvir as soluções que ele cogita para os próprios problemas
  • Fazer uma análise do caso e apresentar um diagnóstico, com um plano de ação para atingir o resultado esperado
  • Sugerir mudanças de hábitos ou atitudes, com base na experiência e em técnicas comprovadas, para alcançar as metas pré-estabelecidas.

Resultados do processo

  • Felicidade e qualidade de vida
  • Realização profissional
  • Metas e objetivos atingidos
  • Melhora na saúde e estresse
  • Relacionamentos e comunicação
  • Planejamento
  • Aumento do Foco
  • Desenvolvimento de habilidades

 

Agora que você já entendeu um pouco mais sobre o processo de coaching, sabe como ele pode ajudar você e muitas pessoas a ter clareza de suas metas e superar seus pontos a desenvolver, focando nos seus melhores talentos.

 

Com carinho!!
Fabiana Gea Malaguti
Master Coach e Treinadora

Informações e sugestões: contato@coachfabianamalaguti.com.br

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